ANNA SVAHN

Meny Stäng

Kategori: Feminvest (sida 1 av 8)

Nytt kapitel

Jag har ju hintat ett tag om att jag har lite planer för hösten, och det stämmer. Efter två år på Feminvest är det dags för mig att gå vidare. Det här är ett beslut som jag egentligen fattade vid årsskiftet men vi bestämde att jag skulle vara kvar ett tag till! Utöver Feminvest driver jag ju podden Outsiders med Micke, skriver böcker (två på ett år varav en med deadline om ett par veckor, knappt 5 månader efter att den första släpptes), investerar själv och har framförallt jobbat med Cygnus, min tillgångsallokeringsstrategi, i över ett år.

Det har varit väldigt roligt att driva Feminvest men nu är det alltså hög tid att jag ger mig själv möjlighet att lägga fullt fokus på mina egna projekt. Jag tycker att det är som roligast när jag får möjlighet att utvecklas och växa och det gör jag bäst med helt fria tyglar!

Fram till årsskiftet kommer jag dock ändå att vara involverad i Feminvest för att inte försvinna helt från nätverket!

/A

Gemensamma mål men olika tillvägagångssätt

Får eventuellt tänka om angående den här bikiniöverdelen. Sorry I’m not sorry.

Här sitter jag alltså hela dagarna, skriver, läser och bråkar med Vänsterpartiets ekonomisk-politiska talesperson Ulla Andersson som för snart ett år sen öppet skrev att jag inte var för systerskap. Det är ju snart val, så jag tänkte bara påminna om att det är vi väljare som ansvarar för valresultatet och föga förvånande lägger i alla fall inte jag min röst på ett parti där en högt uppsatt ledamot trycker ner andra kvinnor. Otroligt omodernt.

Vi antar ofta att gemensamma mål för människor samman, men sanningen är att det faktiskt är just det som ofta separerar grupper. Jag tänkte att min diskussion med Ulla Andersson passar in i ämnet, eftersom hon menar att hon målet är att göra Sverige mer jämställt på ett ekonomiskt plan, att kvinnor och män ska ha samma ekonomiska möjligheter och tryggheter. Samtidigt driver jag nätverk med totalt över 130 000 kvinnor där vi jobbar med utbildning i just dessa frågor för att kvinnor ska få en drägligare pension, kunna överleva, få vara självständiga, inte behöva stanna i en relation för att de inte har råd att lämna eller inte behöva vara kvar på en arbetsplats där de inte trivs.

Så varför säger Ulla Andersson att jag inte är för systerskap? Enligt psykologen Judith White handlar det om att om vi har samma mål, men olika tillvägagångssätt för att nå dessa skapar det friktion i gruppen eftersom målet i sig är så viktigt att vi inte tror att något annat sätt än vårt eget kan göra att vi når önskat resultat. Jag tror att det var Sigmund Freud som sa att de är de små skillnaderna hos individer som annars är lika som skapar fientlighet mellan två personer. I vårt fall handlar det om att vi vill samma sak, men att jag är övertygad om att vi inte kan nå finansiell jämställdhet genom att straffa män medan Ulla och V tror att det är den rätta vägen.

Jag skriver just nu på min andra bok som handlar om nätverk och vikten av andras perspektiv. Det är nog här jag skiljer mig från Ulla. Jag har flera gånger bjudit in henne till diskussion, för att istället för att förstöra en viktig fråga se var vi kan mötas på mitten och bli starkare tillsammans. För jag är av åsikten att mitt eget perspektiv är för litet för att egentligen kunna skapa en sann verklighetsbild. Det här är en insikt som kallas för occhiolism och är ett av mina favoritord. Istället för att bemöta andras tankar och åsikter med en vägg och arga ord brukar jag gå in med en inställning om att de vet något som inte jag vet, och genom att ta reda på det kan jag göra mitt eget perspektiv större och således fatta bättre beslut i framtiden.

Ulla – jag ska skicka ett ex till dig sen när boken är klar!

/A

Statsminister for a day

En drottning på hennes tron, eller Sveriges första kvinnliga statsminister?

Idag besökte jag Riksdagen för att smaka lite på hur det kan vara att vara politiker. Skämt å sido, den här bloggen (och Feminvest) är helt opolitisk men det betyder inte att jag inte har vissa hjärtefrågor som jag vill framföra. Ett exempel är kostnaden för sparande kontra subventioner för lånande men det vi diskuterade idag var något helt annat. Föga förvånande handlade samtalet idag om kvinnor i styrelser och på ledande positioner. En av de viktigaste frågorna när det kommer till frågan om jämställdhet tycker jag är att sluta beskylla varandra. Om vi vill se fler kvinnor i toppen så ska vi sluta sparka uppåt på män. Vi kan bli jämställda först när alla faktiskt vill det, och då kan vi inte hålla på att lägga fokus och energi på att vara arga på varandra. Det finns alldeles för mycket arbete att göra för att tiden ska räcka till att bråka.

Vi har lite planer för framtiden när det gäller jämställdhet och jag tror att det kan bli riktigt bra.

Annars sitter jag just nu i soffan hemma och pillar med vad som kommer att bli Feminvest 2.0. Jag tror att utbildning är framtidens sätt att nå rätt målgrupp och då gör man samtidigt samhällsnytta. Därför filar jag nu på ett koncept för en utbildningsplattform inom olika områden kring ekonomi som jag tror kan vara väldigt uppskattad. Det kommer dröja lite för det är mycket jobb men resultatet kommer att bli SÅ bra.

/A

Ang bildtexten, så att ingen tror att jag menar allvar: jag är alltså helt ointresserad av att gå in i politiken och vi skämtade bara om bilden efter att den togs om att det såg ut som att jag satt på en tron.

EFN Börslunch

Idag slängde jag på mig en vårig kostym för att gästa EFN Börslunch tillsammans med Ulrika Hasselgren från Danske. Vi snackade hållbarhet, jämställdhet och utmaningar för retail. Se avsnittet här.

Det är förresten väldigt kul att kunna göra saker tillsammans med vänner som också jobbar i branschen. Matilda och jag lärde känna varandra nere i Malmö och ingen av oss kunde tro att vi ett par år senare skulle sitta i en studio ihop, hon som programledare och jag som gäst. Jag tycker att hon är fantastisk, ödmjuk och väldigt duktig. Men framförallt är jag glad över att kunna bolla tankar, idéer och utmaningar med vänner i branschen. Det behövs emellanåt!

/A

Jag söker en kollega till Feminvest, vollan tillbaka och Spotify till börsen

Det här känns ganska långt borta just nu, men som tur är åker jag till Barcelona för några dagars sol imorgon!

Jag ska snart sticka iväg till gymmet för ett morgonpass innan dagen drar igång men tänkte kika in här först. Som rubriken lyder så söker jag en person till Feminvest. Det gäller en heltidsroll som projektledare i Stockholm. Sen jag började har nätverket mer än fördubblats i storlek och jag hinner tyvärr inte både utveckla nätverket och driva det samtidigt. Därför vill jag nu ha en person med projektledarbakgrund som också har ganska bra koll på börsen som kan bli ett team tillsammans med mig. Det kommer ut en annons på Feminvest.nu i eftermiddag men vet du redan nu att du är intresserad är du välkommen att maila mig på anna.svahn@laika.se.


Igår visade börsen ytterligare symptom på schizofreni. Minns ni för ett par veckor sedan när man flaggade för räntehöjningar och börsen störtdök i några minuter innan den återhämtade sig för att sen stiga till högre nivåer än innan? Igår talade den nytillträdde Fed-chefen Jerome Powell och sa att de gradvis kommer att höja styrräntan eftersom framtidsutsikterna är starka och att den senaste tidens volatilitet inte bör tynga ekonomin. Han flaggade också för att de tre planerade räntehöjningarna kan komma att bli fyra under året.

The volla is back

Jag och Micke snackar ju om volatilitet i första avsnittet av Outsiders. Finns på Soundcloud eller där podcasts finns!


Att Spotify skulle noteras var ingen nyhet men jag gillar verkligen hur Daniel och gänget vill göra det på ett så transparent sätt som möjligt. När det handlar om att driva bolag så tror jag att så länge det är rätt typ av person och entreprenör så spelar det egentligen ingen roll vilket bolag de bygger, för det är sällan idén i sig som är banbrytande, bara människornas hårda slit och strategiska tänkande bakom.  Oavsett så tycker jag att det ska bli superspännande att följa Spotifys resa efter noteringen och ser fram emot mer inblick i bolaget!

/A

Outsiders på iTunes, tankar om kortsiktig utdelningsstrategi och ny fond

Godmorgon! Jag avslutade mitt sista telefonmöte strax efter kl 20:00 igår. Efter det drog jag på mig alla varma kläder jag kunde hitta för att gå ut med hundarna och Micke. Det är något särskilt med att vandra runt i snön, leka med hundarna och prata av sig om dagen med Micke på kvällarna. Meditativt. Nu finns vi förresten på iTunes också, ni hittar oss här. Är det i någon podcastapp vi fattas? Jag håller tummarna för att Spotify är snälla nog att släppa in oss också.

Jag och flera andra av mina fantastiska branschkollegor fick en fin utmärkelse igår. Vi var 19 kvinnor som blev listade som de med mest inflytande i finansbranschen. Väldigt roligt att höra att det arbete jag (och de andra) lägger ner ger resultat och uppskattas.

Nr 1 på listan, Johanna Kull! Hur härligt och fantastiskt är det inte att hon klivit på rollen som sparekonom på Avanza? Hon är briljant, jag är så glad för hennes och för Avanzas skull!


Igår var Alexander Gustafsson från Nordnet med i studion för att spela in Feminvest Direkt. Vi pratade bland annat om den missuppfattade utdelningsstrategin. Vad betyder egentligen det? Jo, att ha en utdelningsstrategi betyder att du som investerare har så pass stort kapital att du kan leva på dina utdelningar och således köper bolag med hög direktavkastning för att utdelningen utgör din huvudinkomst. Om du äger en aktieportfölj med en genomsnittlig direktavkastning på 4 procent så behöver du totalt 6 250 000 kronor för att få 250 000 kronor utbetalt i utdelning varje år. Det skulle betyda cirka 20 833 kronor i månaden. Det som jag kallar ”missuppfattning” kring utdelningsstrategier är att innan man har nått det kapital som krävs för att leva på sina utdelningar endast söka efter bolag med hög direktavkastning trots att man kanske fortfarande månadssparar och man inte ska leva på sin utdelning än på många år. Genom att sortera bort bolag som inte delar ut tidigt i sin investeringskarriär så kan man gå miste om bolag med hög tillväxtpotential bara för att de inte delar ut. Förstår ni ungefär hur jag menar? Jag tycker att utdelning ska vara ett komplement till en fundamental analys, se det som extrafinansiell data, inte som den viktigaste parametern när du söker bolag.


Jag tittar på en ny fond också, Brummer Multi-Strategy 2xL. Det är en fond som är exponerad mot Brummer & Partners hedgefonder med belåning 2xL. Min publik via bloggen är kanske inte riktigt rätt målgrupp eftersom många som läser är ganska avgiftsorienterade och nog hade reagerat på det som redovisas som avgift på t ex Avanza, men jag och Micke tänkte snacka om avgifter och resultat och reda ut alla missuppfattningar om att fonder med lägst avgifter skulle vara ”bäst” i ett avsnitt av Outsiders längre fram (tills dess kan väl alla bara börja kolla resultat istället för avgift?).

Läs mer hos Brummer & Partners genom att klicka på bilden.

Nu ska jag läsa lite innan jag sticker till kontoret!

/A

Outsiders – Syding & Svahn

Klicka på bilden för att komma till avsnitt 1.

Ibland blir inte saker och ting som man tänkt sig. Tyvärr fick jag och Linnéa inte ihop logistik och tid för ”The Talkshow” och efter mycket övervägande bestämde vi oss för att släppa projektet. Supertråkigt MEN jag antar att saker händer av en anledning. Jag och Micke har länge fått förfrågningar om att starta en egen podcast och länge funderat på det. Därför såg vi detta som en chans att faktiskt bara köra igång. Första avsnittet ligger på Soundcloud och är på väg upp på andra podcastappar as we speak.

I första avsnittet snackar vi volatilitet, belåning och sparkvot i USA och Sverige. Dessutom pratar vi också om onda riksbankschefer. Hoppas att ni gillar!

/A

Nyvunnen frihet, föreläsning och kvinnors ekonomiska självförtroende

Om någon undrar vad jag har valt att göra med min nyvunna frihet nu när boken äntligen är klar så kan jag berätta att jag studsade upp igår morse för att gå och träna och var sedan och föreläste om diversifiering för Aktiespararna på kvällen. Jag har ungefär samma planer idag. Jag ska snart sticka till gymmet innan mitt första morgonmöte och ikväll ska jag spela in podcast med Linnéa. Ljudkvaliteten blev inte bra på första så vi får göra om!


Klicka på bilden för att komma till artikeln.

SvD gjorde en intervju med mig i veckan med anledning av en undersökning som visat att kvinnor i lägre grad än män upplever att de har kunskapen som krävs för att handla med aktier. Jag har några tankar om detta:

  1. Eftersom t ex banker tidigare har vänt sig mot män när det kommer till familjers sparande och investeringar så har fler män till en början fått kunskap om investeringar.
  2. Ofta sägs det (väldigt generaliserande) att när män skriver ett CV så kryddar de och skriver att de kan saker bättre än de kan medan en kvinna gör precis tvärt om. Detta var en studie där resultatet bygger på vad de som svarat själva upplever vilket får mig att tro att kunskapsnivån eventuellt är densamma men att män själva upplever att de har mer kunskap medan kvinnor vill lära sig mer innan de påstår att de har tillräckligt för att investera.
  3. Kvinnor är mer riskmedvetna och tenderar att söka mer information innan de fattar ett beslut medan män kör enligt devisen ”learning by doing” och lär sig således snabbare.

Det finns statistik som pekar på att kvinnor får högre avkastning än män. Personligen är jag inget fan av att lyfta just det (trots mitt jobb med Feminvest och Economista) för jag tycker inte att det ska vara en tävling. Jag vill bara att kvinnor ska vara precis lika ekonomiskt självständiga som män och ha samma självförtroende.


Igår stängde OMXS30 på +1,21 procent på grund av svag inflationsstatistik från SCB under dagen. Idag väntas dock börsen öppna svagt och i skrivande stund indikerar förhandeln en öppning på runt 1559 med ett par timmar kvar till öppning.

Jag skrev ju häromdagen att jag trodde att vi skulle få se en studs i OMXS30 och att en nivå om 1670 inte är omöjligt. Jag valde dock ändå att inte byta ut mina Xact Bear mot Xact Bull utan kommer att låta björnarna ligga i portföljen tills vidare.

H&M har också studsat tillbaka något, precis som jag trodde, efter att ha stått som lägst i under 135 kronor. På sikt är min hypotes dock fortfarande densamma, vi kommer att se lägre nivåer innan det blir bättre.

Nu ska jag på dejt med löpbandet och sen eventuellt träffa en kettlebell som får hänga lite med mig.

/A

Nordnet Live och intervju i Dagens Industri

Igår var det fullt upp hela dagen! Jag var på plats på Nordnet Live från morgonen och kom hem vid 21:30. Jag bestämde mig för att skippa efterfesten, jag har ett frukostmöte idag och behöver alla hjärnceller för att bli färdig med korrigeringen av boken innan måndag.

Men vilken fantastisk dag det var igår. Träffade många av er läsare och det var verkligen höjdpunkten på hela dagen. Dessutom är det extra härligt att få träffa branschkollegor på ett och samma ställe. Bland annat Albin på bilderna ovan som ju jobbar för EFN (tidigare Nordnet).


Igår publicerades också en intervju med mig i Dagens Industri. Det var med anledning av en ny Sifo-undersökning beställd av SBAB, som det kom fram att män i större utsträckning än kvinnor har en buffert. För bara några veckor sedan talade jag med en person som berättade att en av de vanligaste frågorna som bankmän och bankkvinnor får är av kvinnor som undrar om de har råd att skilja sig. Jag blev så ledsen när jag hörde det. Ingen, vare sig man eller kvinna, ska behöva stanna i en relation där de inte mår bra för att de inte har råd att lämna.

Klicka på bilden för att komma till artikeln.

Det är också exakt den här typen av statistik som gör att jag tycker att mitt jobb är viktigt. Ibland får jag arbeta i motvind men jag vet att det jag gör och står för är viktigt. Finansiell jämställdhet. Att utbilda och lära ut för att alla ska kunna leva ett liv som de mår bra av. Inte tvingas fatta beslut om huruvida man ska stanna på ett jobb trots att man mår dåligt eller vara kvar i en relation även om man vill ur på grund av ekonomin.

Trots att fler kvinnor än män saknar ett buffertsparande visar Sifo-undersökningen att kvinnornas totala sparande har ökat sedan 2017.

Även om vi ”inte riktigt är där än” som Barbara Krumsiek brukar säga, så känns det som att vi är på god väg. Economista har blivit nästan som en folkrörelse och om varje medlem i snitt sparar 5000 kronor per år så gör gruppen en total besparing om 476 miljoner kronor per år. Det mina vänner är ganska häftigt att få vara en del av.

Barbara Krumsiek

Den här dagen har verkligen gått i ett. Jag började med att träffa en förvaltare från Indecap för en intervju till Feminvest Direkt, den kommer ut nästa vecka. Direkt efter satte jag mig i en taxi mot Nordnet för att möta upp Maria från Arabesque och sedan även Barbara Krumsiek som kom direkt från flygplatsen. Hos Nordnet snackade vi om jämställdhet, jag älskar Barbaras sätt att se på saken. Hon har i ett Ted Talk sagt att vi först är jämställda när det är lika många vanliga och inkompetenta kvinnor som driver företag som det idag är vanliga och inkompetenta män som driver företag.

It needs to be as many average and incompetent women leading companies as there are average and incompetent men leading companies.

Förresten långt utanför min comfort zone att göra intervjuer och inslag på engelska, men det ska bli kul att se resultatet.

Efter Nordnet satte vi oss i en taxi mot Nyhetsbyrån Direkt igen där vi skulle göra fler inslag innan vi avslutade eftermiddagen med en sista intervju på Scandic Anglais. Mycket press den här veckan. Ser framförallt fram emot onsdagen, men kan inte berätta riktigt varför ännu.

/A

© 2019 ANNA SVAHN. Alla rättigheter reserverade.

Tema av Anders Norén.