ANNA SVAHN

Meny Stäng

Kategori: Economista (sida 1 av 4)

Gemensamma mål men olika tillvägagångssätt

Får eventuellt tänka om angående den här bikiniöverdelen. Sorry I’m not sorry.

Här sitter jag alltså hela dagarna, skriver, läser och bråkar med Vänsterpartiets ekonomisk-politiska talesperson Ulla Andersson som för snart ett år sen öppet skrev att jag inte var för systerskap. Det är ju snart val, så jag tänkte bara påminna om att det är vi väljare som ansvarar för valresultatet och föga förvånande lägger i alla fall inte jag min röst på ett parti där en högt uppsatt ledamot trycker ner andra kvinnor. Otroligt omodernt.

Vi antar ofta att gemensamma mål för människor samman, men sanningen är att det faktiskt är just det som ofta separerar grupper. Jag tänkte att min diskussion med Ulla Andersson passar in i ämnet, eftersom hon menar att hon målet är att göra Sverige mer jämställt på ett ekonomiskt plan, att kvinnor och män ska ha samma ekonomiska möjligheter och tryggheter. Samtidigt driver jag nätverk med totalt över 130 000 kvinnor där vi jobbar med utbildning i just dessa frågor för att kvinnor ska få en drägligare pension, kunna överleva, få vara självständiga, inte behöva stanna i en relation för att de inte har råd att lämna eller inte behöva vara kvar på en arbetsplats där de inte trivs.

Så varför säger Ulla Andersson att jag inte är för systerskap? Enligt psykologen Judith White handlar det om att om vi har samma mål, men olika tillvägagångssätt för att nå dessa skapar det friktion i gruppen eftersom målet i sig är så viktigt att vi inte tror att något annat sätt än vårt eget kan göra att vi når önskat resultat. Jag tror att det var Sigmund Freud som sa att de är de små skillnaderna hos individer som annars är lika som skapar fientlighet mellan två personer. I vårt fall handlar det om att vi vill samma sak, men att jag är övertygad om att vi inte kan nå finansiell jämställdhet genom att straffa män medan Ulla och V tror att det är den rätta vägen.

Jag skriver just nu på min andra bok som handlar om nätverk och vikten av andras perspektiv. Det är nog här jag skiljer mig från Ulla. Jag har flera gånger bjudit in henne till diskussion, för att istället för att förstöra en viktig fråga se var vi kan mötas på mitten och bli starkare tillsammans. För jag är av åsikten att mitt eget perspektiv är för litet för att egentligen kunna skapa en sann verklighetsbild. Det här är en insikt som kallas för occhiolism och är ett av mina favoritord. Istället för att bemöta andras tankar och åsikter med en vägg och arga ord brukar jag gå in med en inställning om att de vet något som inte jag vet, och genom att ta reda på det kan jag göra mitt eget perspektiv större och således fatta bättre beslut i framtiden.

Ulla – jag ska skicka ett ex till dig sen när boken är klar!

/A

Sommartankar med Svahn hos EFN

Med min favoritekonomireporter och vän Matilda från EFN! 

Jag tar min semester med en nypa salt (haha) och stack till EFN i förmiddags för att diskutera semester- och parekonomi. Första avsnittet, där vi diskuterar hur man kan tänka kring ekonomi i en parrelation kom precis ut. Ska man dela allt lika eller procentuellt? När ska man egentligen prata om ekonomi i en relation och varför är det viktigt att sätta upp gemensamma sparmål? Allt detta och lite till pratar vi om i avsnittet! Klicka på bilden för att komma dit!

/A

Nyvunnen frihet, föreläsning och kvinnors ekonomiska självförtroende

Om någon undrar vad jag har valt att göra med min nyvunna frihet nu när boken äntligen är klar så kan jag berätta att jag studsade upp igår morse för att gå och träna och var sedan och föreläste om diversifiering för Aktiespararna på kvällen. Jag har ungefär samma planer idag. Jag ska snart sticka till gymmet innan mitt första morgonmöte och ikväll ska jag spela in podcast med Linnéa. Ljudkvaliteten blev inte bra på första så vi får göra om!


Klicka på bilden för att komma till artikeln.

SvD gjorde en intervju med mig i veckan med anledning av en undersökning som visat att kvinnor i lägre grad än män upplever att de har kunskapen som krävs för att handla med aktier. Jag har några tankar om detta:

  1. Eftersom t ex banker tidigare har vänt sig mot män när det kommer till familjers sparande och investeringar så har fler män till en början fått kunskap om investeringar.
  2. Ofta sägs det (väldigt generaliserande) att när män skriver ett CV så kryddar de och skriver att de kan saker bättre än de kan medan en kvinna gör precis tvärt om. Detta var en studie där resultatet bygger på vad de som svarat själva upplever vilket får mig att tro att kunskapsnivån eventuellt är densamma men att män själva upplever att de har mer kunskap medan kvinnor vill lära sig mer innan de påstår att de har tillräckligt för att investera.
  3. Kvinnor är mer riskmedvetna och tenderar att söka mer information innan de fattar ett beslut medan män kör enligt devisen ”learning by doing” och lär sig således snabbare.

Det finns statistik som pekar på att kvinnor får högre avkastning än män. Personligen är jag inget fan av att lyfta just det (trots mitt jobb med Feminvest och Economista) för jag tycker inte att det ska vara en tävling. Jag vill bara att kvinnor ska vara precis lika ekonomiskt självständiga som män och ha samma självförtroende.


Igår stängde OMXS30 på +1,21 procent på grund av svag inflationsstatistik från SCB under dagen. Idag väntas dock börsen öppna svagt och i skrivande stund indikerar förhandeln en öppning på runt 1559 med ett par timmar kvar till öppning.

Jag skrev ju häromdagen att jag trodde att vi skulle få se en studs i OMXS30 och att en nivå om 1670 inte är omöjligt. Jag valde dock ändå att inte byta ut mina Xact Bear mot Xact Bull utan kommer att låta björnarna ligga i portföljen tills vidare.

H&M har också studsat tillbaka något, precis som jag trodde, efter att ha stått som lägst i under 135 kronor. På sikt är min hypotes dock fortfarande densamma, vi kommer att se lägre nivåer innan det blir bättre.

Nu ska jag på dejt med löpbandet och sen eventuellt träffa en kettlebell som får hänga lite med mig.

/A

Nordnet Live och intervju i Dagens Industri

Igår var det fullt upp hela dagen! Jag var på plats på Nordnet Live från morgonen och kom hem vid 21:30. Jag bestämde mig för att skippa efterfesten, jag har ett frukostmöte idag och behöver alla hjärnceller för att bli färdig med korrigeringen av boken innan måndag.

Men vilken fantastisk dag det var igår. Träffade många av er läsare och det var verkligen höjdpunkten på hela dagen. Dessutom är det extra härligt att få träffa branschkollegor på ett och samma ställe. Bland annat Albin på bilderna ovan som ju jobbar för EFN (tidigare Nordnet).


Igår publicerades också en intervju med mig i Dagens Industri. Det var med anledning av en ny Sifo-undersökning beställd av SBAB, som det kom fram att män i större utsträckning än kvinnor har en buffert. För bara några veckor sedan talade jag med en person som berättade att en av de vanligaste frågorna som bankmän och bankkvinnor får är av kvinnor som undrar om de har råd att skilja sig. Jag blev så ledsen när jag hörde det. Ingen, vare sig man eller kvinna, ska behöva stanna i en relation där de inte mår bra för att de inte har råd att lämna.

Klicka på bilden för att komma till artikeln.

Det är också exakt den här typen av statistik som gör att jag tycker att mitt jobb är viktigt. Ibland får jag arbeta i motvind men jag vet att det jag gör och står för är viktigt. Finansiell jämställdhet. Att utbilda och lära ut för att alla ska kunna leva ett liv som de mår bra av. Inte tvingas fatta beslut om huruvida man ska stanna på ett jobb trots att man mår dåligt eller vara kvar i en relation även om man vill ur på grund av ekonomin.

Trots att fler kvinnor än män saknar ett buffertsparande visar Sifo-undersökningen att kvinnornas totala sparande har ökat sedan 2017.

Även om vi ”inte riktigt är där än” som Barbara Krumsiek brukar säga, så känns det som att vi är på god väg. Economista har blivit nästan som en folkrörelse och om varje medlem i snitt sparar 5000 kronor per år så gör gruppen en total besparing om 476 miljoner kronor per år. Det mina vänner är ganska häftigt att få vara en del av.

Jag gästar podden ’25 minuter’

Jag har verkligen behövt varenda ledig dag jag haft kring jul. Fram till igår var jag fortfarande så trött att jag när jag försökte sätta mig och skriva inte fick fram mer än enstaka ord. Var lite orolig att det skulle fortsätta kännas så även när klockan ringde imorse men jag känner mig istället mer inspirerad än på länge.

I måndags släpptes senaste avsnittet av podden ”25 minuter” där jag är med och pratar om personlig utveckling, hur jag har byggt upp nätverk, vad jag gör för att effektivisera mitt lärande och också om min och Linnéas kommande bok ”Investeringsguiden”. I podden delar jag bland annat med mig av min syn på relationer där jag förklarar att om man vill att nya saker ska ske i livet så måste man även träffa nya människor.

Klicka på bilden ovan för att komma till podden via Soundcloud eller sök i era podcastappar på ”25 minuter”.

/A

Contrarian och skifte

Ett litet annorlunda inslag efter de senaste veckornas debatt kring #metoo. Jag tycker att det är en otroligt viktig debatt och bra att problemen kommer ut i ljuset. Jag tänkte passa på att prata lite om min bransch, finansbranschen.

Nu har jag inte jobbat speciellt länge i branschen så jag tänker inte uttala mig om hur det sett ut historiskt, men jag vet inte om det beror på den yrkesroll eller position jag har, eller om det helt enkelt är något som händer i branschen.

Jag kom ganska nyss tillbaka från dagens sista möte. Ett möte som för mig den senaste tiden har blivit ganska vanligt. Företag och andra aktörer i branschen hör av sig till mig och vill ha hjälp – hjälp att lyfta fram fler duktiga kvinnor. Det handlar inte om kvotering på något sätt utan snarare att jag har ett kontaktnät av duktiga tjejer och dessutom ju faktiskt arbetar med att få fler kvinnor att investera. Det gör mig både stolt och glad att få vara en del av förändringen som sker men framförallt tycker jag att det är viktigt att visa på de positiva förändringar som faktiskt sker i en värld då vi blivit duktiga på att ofta bara fokusera på problemen tills vi glömmer av att uppmärksamma det bra som händer. Det är nyttigt att trots att vi inte riktigt är där än, visa att det är många som arbetar för att vi ska ha en mer jämställd och accepterande bransch.

Så i en tid där fruktansvärda historier om sexuella trakasserier och övergrepp får ta plats så vill jag bara påminna om att det faktiskt finns många som blickar framåt och jobbar hårt för ett skifte. Ett skifte som inte kommer att premiera just kvinnor utan premiera den individ som presterar bäst, oavsett kön.

#onourway

/A

Jämställda investeringar och analyser

Det är kul att fler och fler väljer att investera jämställt. Nyss har en fond lanserats som investerar i kvinnligt ledarskap till exempel. Jag vill dock vara _lite_ tråkig och belysa ett problem.

Hur gör vi när vi analyserar för att sålla fram jämställda bolag? Jag funderar mycket på att titta på olika datapunkter – alltså inte bara bestämma sig för att köpa en aktie för att det finns x antal kvinnor i ledande befattning eller styrelse. Kan vi till exempel säkerställa att ett företag är jämställt bara för att fördelningen är minst 40/60 mellan kvinnor och män? Har vi tillräckligt mycket information kring hur företagskulturen ser ut till exempel? Hur mäter man jämställdhet?

Jag älskar den här rörelsen, den som gör att vi tar steg för steg mot en mer hållbar och jämställd värld och det känns verkligen som att det surrar. I år tog Nasdaq ett steg genom att uppmuntra bolag att lämna hållbarhetsrapportering via deras ESG-guide och från och med nästa år kommer även fondbolag att hållbarhetsrapportera. Vad gäller finansiell jämställdhet så fyller Economista ett år på fredag och har passerat 80 000 medlemmar. Via Feminvest lägger jag mer och mer fokus på hållbarhet och söker efter bolag och investeringar som kan visa på att hållbarhet inte bara är nödvändigt för vår världs fortlevnad utan också överpresterar börsen i sig. Heja!

Men, åter till mitt problem. Räcker det med att titta på en datapunkt för att påstå att ett företag är jämställt och räcker den analysen för att investera? Jag tycker inte det. Jag tror absolut att jämställda bolag är framtiden och att jämställdhet och hållbarhet går hand i hand, men jag tror inte på produkter som väljer ut bolag enbart efter en datapunkt (låt oss ta exemplet att man väljer att investera i bolag med kvinnlig VD). Är ett företag jämställt för att VD är kvinna?

Jag tror att om vi ska kunna sålla ut jämställda bolag behöver vi sätta upp jämställdhetsparametrar. Till exempel skulle man kunna se över företagskulturen, management, policys i bolaget etc. Att anta att ett bolag är jämställt för att en kvinna är VD är som att anta att ett bolag är icke-jämställt för att en man är VD. Det blir helt fel.

Så, hur gör man? Jag har satt ihop ett förenklat förslag på process.

  1. Välj ut parametrar som är viktiga för dig. Se över företagens policy, fördelning mellan ledande befattningar, är styrelsen jämställd? Men välj inte endast en datapunkt.
  2. Gör en fundamental analys. Hur går det för bolaget? Jag och Micke har gjort en mall för analyser som ni kan läsa här.
  3. Andra viktiga faktorer: vad är viktigt för dig när du investerar? Etik, hållbarhet etc?

Att investera handlar inte om att hitta enbart en datapunkt som går att applicera på alla bolag. Ett företag behöver inte verkligen vara jämställt för att det på pappret verkar så.

Med det sagt – alla initiativ mot en mer jämställd och hållbar värld är bra men nu har vi satt igång rörelsen och det är dags att ta det till nästa steg.

/A

Regeringen höjer skatten på ISK och KF

Jag vet knappt var jag ska börja. Att regeringen efter krav från Vänsterpartiet bestämmer sig för att höja skatten på KF och ISK är en sak, men sättet de kommunicerar det på kan vara det absolut värsta jag sett.

Först och främst – Ulla Andersson. Du är en skam för jämställdheten. Att bestraffa män för sitt kön är som att säga att det är okej att det är skillnad mellan könen – alltså inte jämställdhet. Det här är motsatsen. Motverkan av jämställdhet i sin renaste form. Äckligt, om ni frågar mig.

Vi kan ta en fråga i taget och börja med vad jag tycker om att skatten ska höjas på ISK och KF från början. S och V har alltså bestämt sig för att göra det mindre attraktivt att spara och investera i Sverige. Bara det är problematiskt tycker jag. Att de sen påstår att skattehöjningen är ett slag för jämlikheten får mig att se rött. Kan någon upplysa mig om när det någonsin har varit ett steg i rätt riktning att skilja på olika grupper för att skapa ökad jämlikhet? Det enda sättet att skapa ett mer jämlikt samhälle är att inte ställa grupper mot varandra. Genom att mena på att skatten i större grad drabbar män har vi indirekt sagt till männen att det är kvinnors fel att männen får betala högre skatt vilket enbart resulterar i spänningar och konflikter mellan könen. Nästa del handlar om att informera om problematiken i samhället för att ALLA grupper ska jobba mot ett gemensamt mål att skapa ett jämlikt samhälle. Inte säga att kvinnor är bättre än män eller tvärtom. Vi verkar tillsammans i ett samhälle och för att det ska kunna fungera måste vi samarbeta.

Så tack, S och V. Idag har ni tagit ett stort kliv bort från jämlikheten och jag är jätteledsen. Ni bidrar till ett sämre samhälle med större klyftor. Genom uttalanden som ovan skapar ni hat, inte förståelse och samarbetsvilja.

Hoppas att ni skäms. Det gör i alla fall jag.

/A

Di Weekend

En liten annan sida av mig i Di idag, fortfarande snack om marknaden såklart men mer fokus på jämställdhet, att jag tycker att skolan ska lägga mer fokus på konceptet ”investeringar” snarare än endast sparande – och boken jag skrivit under sommaren. En skönlitterär skildring av tid där jag jämför stress med droger och menar på att arbetsnarkomani är bland det farligaste som finns.

Finns i butik eller för er som prenumererar här. (Ska kolla om jag får lägga ut foton i sin helhet på artikeln med redaktionen).

/A

Slutet på semestern och Dagens Nyheter

Idag ska jag tillbaka till kontoret efter en helt magisk sommar, som förvisso aldrig verkar ta slut. Jag har hunnit fylla år, åka till mina föräldrar och gamla hemtrakter ett par gånger, påbörja skrivprojekt och skriva färdigt en bok(!), vara i Kroatien under två fantastiska veckor, äta frukost på balkongen varje dag som vi varit hemma, gå på bröllop, dricka härliga viner, äta god mat. I helgen avslutade vi semestern med en turistdag i Stockholm, vi vandrade runt i Gamla Stan, satt på olika restauranger och drack Riesling. Kvällen avslutades med en middag på Den Gamle och Havet som jag hört mycket om, trillade upp som en av mina nya favoritrestauranger i Stockholm direkt!

I dagens DN hittar ni förresten en kort intervju med mig, klicka på bilden nedan för att komma dit.

/A

© 2019 ANNA SVAHN. Alla rättigheter reserverade.

Tema av Anders Norén.